Introdução: Na Oncologia, a complexidade terapêutica e a quantidade de processos envolvidos no seguimento da terapia demandam o fomento de práticas seguras e a redução de riscos associados ao cuidado, pois considera-se ambiente com alto potencial para incidentes (ADAMSON et al., 2021; FORD; EVANS, 2018). Emerge, assim, a preocupação com a cultura de segurança nesse cenário de prática, evidenciada por estudos e iniciativas visando o aprimoramento contínuo do cuidado em oncologia (LAFFERTY et al., 2021; SAURO et al., 2021; PARADIS et al., 2021). Objetivo: avaliar a percepção de trabalhadores de enfermagem sobre o clima de segurança do paciente em unidades de tratamento antineoplásico durante a pandemia de Covid-19. Método: recorte de pesquisa transversal e correlacional realizada entre 2020 e 2021 em Fortaleza, Ceará, Brasil. O estudo ocorreu em quatro instituições que ofertavam a terapia antineoplásica a nível ambulatorial. Este resumo abrange os resultados da aplicação da escala Safety Attitudes Questionnaire (SAQ) a 59 profissionais de enfermagem destas unidades, consideradas referência em todo o Ceará. O SAQ é composto por 41 itens e 8 domínios, cuja pontuação acima de 75 pontos indica percepção favorável do clima de segurança. Adotou-se estatística descritiva, sendo calculadas frequências relativa e absoluta, médias e desvios padrão das assertivas. A pesquisa foi aprovada pelo Comitê de Ética. Resultados: encontrou-se amostra maioritariamente feminina (95%), da categoria técnica de enfermagem (71,2%), com média de 37 anos de idade (± 10,2), experientes na área (11,4 ± 9,1), vínculo por CLT (66,1%) e carga de trabalho de 47 horas semanais (± 15,0). Ao analisar as respostas do Safety Attitudes Questionnaire - Short Form 2006 (SAQ) Versão Brasileira, apenas foram considerados positivos os domínios Satisfação no Trabalho e Comportamento Seguro (escores acima de 75). Os piores itens avaliados diziam respeito ao número e qualificação dos profissionais suficientes para lidar com as demandas dos pacientes (Média=51,2) e a administração da unidade que apoia os esforços diários dos profissionais (Média=58,6). Os demais domínios, apesar de demonstrarem médias razoáveis, necessitam de atenção para futuras intervenções. Conclusão: somente os domínios Satisfação no Trabalho e Comportamento Seguro foram positivos. Assim, os demais domínios do clima de segurança nas unidades de tratamento antineoplásico merecem ser aprimorados pelas lideranças dos serviços.