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Anais - 22º CBCENF

Resumo

Título:
EDUCAÇÃO CONTINUADA EM SAÚDE: FATORES QUE INFLUENCIAM NA CAPACITAÇÃO PROFISSIONAL NA GESTÃO DO CUIDADO
Relatoria:
Sheila Pereira Mendes
Autores:
Modalidade:
Pôster
Área:
Políticas Públicas, Educação e Gestão
Tipo:
Monografia
Resumo:
Introdução: O enfermeiro atuante no Serviço de Educação Continuada constitui-se num agente de mudanças, que interage com toda a equipe de enfermagem mediante as estratégias para sua capacitação e aprimoramento das suas ações, estimulando a integração e desenvolvimento desses profissionais, desse modo, os serviços de enfermagem necessitam de propostas que permitam gerenciar as ações, os processos de trabalho e os recursos relacionados à assistência. Podemos verificar que a educação continuada visa à melhoria continua e a qualidade na assistência de enfermagem para o paciente levando alternativa de aprendizado para o profissional de enfermagem que atua diretamente com assistência prestada através dos treinamentos realizados nas instituições de saúde. Assim, sendo o estudo abordado quais os fatores que influenciam no aprimoramento da gestão do cuidado em uma unidade hospitalar, partindo-se deste princípio, realizou-se uma pesquisa de referencial bibliográfico para conhecer melhor essa temática. Objetivo: Avaliar os fatores que influenciam no aprimoramento da gestão do cuidado em uma unidade hospitalar. Método: Trata-se de uma pesquisa de referencial bibliográfico a partir da leitura de artigos científicos na área de enfermagem. Para o seu desenvolvimento foi realizado um levantamento nas bases de dados eletrônico da Literatura Latino-Americana e do Caribe em Ciências da Saúde (LILACS), BDENF (Base de Dados de Enfermagem), MEDLINE (Literatura Internacional em Ciências da Saúde).Resultados: A educação continuada (EDC) é uma ferramenta essencial com a finalidade de melhorar o desempenho profissional que, se conduzida como um processo permanente possibilita o desenvolvimento de competência profissional, visando à aquisição de conhecimentos, de habilidades e de atitudes, para interagir e intervir na realidade além de auxiliar a minimizar os problemas advindos da defasagem na formação. Estudo realizado em um hospital de ensino aponta que os enfermeiros percebem a EDC como forma de capacitação dos profissionais, mas, que deve ser trabalhada de modo multiprofissional. Conclusão: Os dados levantados sugerem que o enfermeiro deve atua na gestão do cuidado em cima das dificuldades avaliando e reavaliando ações de melhoria, sendo um trabalho árduo onde todos devem se conscientizar que cada um tem um papel importante dentro do contexto hospitalar que pode influenciar positivamente na gestão do cuidado.