Introdução: A supervisão em enfermagem é um mecanismo gerencial a qual consiste entre os processos: educação, avaliação e condução da equipe de enfermagem, além da administração de recursos humanos. Registros revelam que, a supervisão surgiu desde a institucionalização da enfermagem como profissão na Inglaterra, onde a divisão social do trabalho ocorreu pela categorização das supervisoras e as atendentes. Assim, partindo dos entendimentos apresentados, bem como as dimensões delineadas, busca-se a implementação prática da supervisão, no intuito de alcançar as metas estabelecidas para uma supervisão efetiva. Objetivo: Caracterizar a supervisão em Enfermagem a partir de trabalhos publicados pela BVS. Metodologia: Realizou-se uma revisão integrativa com artigos publicados no período de 2002 a 2011. Utilizou-se como descritor supervisão em enfermagem, resultando em 92 estudos, e os critérios de inclusão foram trabalhos publicados na íntegra, em português, e que tratassem da temática, totalizando 09 artigos. A partir destes foi feito o recorte para a categoria com análise de 05 estudos. Resultados: Diante da análise dos artigos, percebeu-se que a caracterização da supervisão está relacionada ao controle, a educação e à articulação política, visto que as atividades administrativas ficam diretamente ligadas à competência da enfermeira. Além disso, ressaltou-se a supervisão como uma das principais atividades gerenciais dos serviços de saúde, apesar de enfocar a atividade de controle, resultado da predominância do modelo tradicional administrativo.Os trabalhos mostraram que apesar dos profissionais caracterizarem e reconhecerem na supervisão em enfermagem a importância de ações educativas, as atividades administrativas, por sua vez, restringem esta atuação às competências burocráticas da enfermeira. Ademais, a supervisão destaca-se como uma das principais atividades gerenciais reconhecidas, entretanto na sua prática é implementada fortemente por ações de controle. Conclusões: Sendo assim, os estudos que evidenciaram a supervisão como importante ferramenta para o planejamento das ações nos serviços de saúde, além de estar em processo de expansão e de ainda apresentar dificuldade em aplicá-la, por isso sugere-se a elaboração de novos estudos que enfoquem a temática. Dessa forma, ratifica-se a necessidade de que esta discussão seja ampliada para a busca de melhores condições para o desenvolvimento do verdadeiro papel gestor dentro das instituições de saúde.